漳州市九龙江集团有限公司2021年招聘公告返回公告列表 >>

漳州市九龙江集团有限公司为漳州市国资委旗下的国有独资企业，注册资本金40亿元，为AAA主体信用等级企业，主要承担服务古雷开发区、漳州高新区两大“经济增长极”与市委市政府重点项目的建设与投资任务。目前集团旗下拥有2家上市公司、6家二级全资/控股公司、10家三级子公司。根据《漳州市市属重点国有企业员工招聘管理办法》及集团招聘管理制度相关规定，结合集团业务发展需要，拟面向社会公开招聘一批管理和专业技术人才71名。有关事项如下:

一、招聘条件

（一）招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件,符合参照公务员录用体检标准；

5.符合岗位要求的资格条件和工作能力。

(二)不得报考的情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.被开除中国共产党党籍的人员；

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

5.在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违规违纪行为被记入考生诚信档案,且记录期限未满人员；

6.法律法规、政策规定的其他情形；

7.其他不适合从事招聘岗位条件工作的人员。

二、招聘岗位及具体条件（详见年度招聘计划）

备注：1.招聘岗位明确要求应届毕业生的，含离校两年内未就业高校毕业生（即2019届、2020届未就业高校毕业生，未就业以社保缴费记录、档案关系、报到证等作为证明材料，社保缴交记录截止2021年7月31日）及参加基层项目前无工作经历且服务期满考核合格两年内的人员；

2.年龄在35周岁以下指1985年7月31日后出生；40周岁以下指1980年7月31日后出生；45周岁以下指1975年7月31日后出生。

三、招聘程序和方法

（一）报名截止时间

2021年8月3日18:00

（二）报名方式

本次招聘每名应聘者只能报名应聘1个岗位，多报无效，采取网上报名的方式进行，不设现场报名点。

符合条件的应聘者请登录“福建省国资人才考试报名网”（http://bm.ptgzrc.com/）报考，并在报名系统填写个人简历和相关信息，并按要求上传本人身份证、学历、学位、职（执）业资格、专业技术职务任职资格证明等相关证件的电子版。

（三）资格初审

1.公司对应聘报名人员进行资格初审。报考者应认真阅读本次公开招聘考试工作的有关规定，核对本岗位报考条件；对所提供的资料与报考岗位条件设置要求是否相符自行判断，资格审查贯穿全招聘流程，考生提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。

2.公司对应聘报名人员进行资格初审，资格初审截止时间为2021年8月7日，应聘报名人员可自行登陆“福建省国资人才考试报名网”（http://bm.ptgzrc.com/）查询审核结果，对资格初审结果有异议的，须在2021年8月10日前提交申诉，逾期不予受理。考生请于2021年8月12日后登陆报名系统打印准考证。

3.本次公开招聘的相关信息将通过漳州人才在线 （www.zzrc.net）及厦门人才网（www.xmrc.com.cn）和九龙江集团官网（www.zzjljjt.com）发布，请各应聘者注意登录报名系统打印准考证并关注相关信息，进入笔试、面试考核的人员请在规定时间、地点及时参加，否则视为自动弃权。

（四）考核方式

（1）采用“一般岗位：笔试+面试”及“高层次人才：直接面试”的考核方法。

（2）高层次人才指具有高级职称或研究生学历的非应届生，博士研究生学历的应届生，且符合招聘岗位条件的应聘人员。

（3）招聘岗位设置开考最低人数要求，每个岗位符合条件的报考人数需达到3人以上方能开考。

（五）笔试

（1）笔试类型为机考，题型为客观题，主要考察考生综合基础知识，包含知识面、综合分析能力、逻辑思维能力、判断推理能力及管理理论等方面。

（2）按照同一招聘岗位招聘人数1:3的比例，从高分到低分确定参加面试人选，达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选；如遇最后一名入围人员有笔试成绩相同的，一同进入面试；满足对应岗位免笔试条件者可直接进入面试，在规定时间内弃权面试的空额可依次递补。

（六）资格复审

对入围面试的应聘者，现场进行报名资格复审，对应聘人员的身份信息、学历、职业资格、工作经验等进行审查，未参加资格复审的视为放弃本次应聘。

（七）面试

（1）面试采用半结构化面试方式进行，考官根据考生答题情况进行评分。

（2）面试成绩取平均分，面试成绩最低合格线为70分，未达到合格线者不予录用。未按时参加面试者，视为自动放弃其面试资格。

（八）成绩计算和体检人选确定

（1）以“笔试+面试”作为考核方法的，最终成绩由笔试成绩与面试成绩各占一半计算得分；高层次人员可直接进入面试，面试得分即为最终成绩。按最终成绩从高分到低分排名确定拟录用人员名单。以职位拟招聘人数1:1比例确定体检对象。

（2）考生最终成绩出现并列时，按面试成绩分数高低重新确定名次。遇笔试和面试成绩均相同时，加面试一场，以面试成绩高者确定体检对象。

（九）体检与政审

（1）组织体检：由公司组织拟聘用人选进行体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检不合格的职位和体检之前或体检合格后放弃的职位，经集团招聘办研究同意，可在报考同一职位且成绩合格者中从高到低依次递补，经体检合格后拟定最终录用名单。

（2）政审: 由公司对体检合格的考生进行审核，如发现弄虚作假情节或存在不得录用的问题，取消录用资格。

（十）公示聘用

拟聘用人员按照有关规定进行入职前公示，公示期满后，没有问题或反映的问题经查实不影响录用的，按有关规定和程序办理聘用手续。

（十一）相关待遇

薪酬待遇按漳州市九龙江集团有限公司及各权属企业《薪酬管理制度》相关规定执行。

（十二）其他

未尽事宜，以漳州市九龙江集团有限公司党建人事部解释为准。

（十三）联系方式

1.联系部门：漳州市九龙江集团有限公司党建人事部

2.联系电话：0596-2303011

3.联系地址：漳州市芗城区上街1号片仔癀大厦11层

漳州市九龙江集团有限公司

2021年7月20日

附件：2021年度招聘计划（手机上长按图片保存到本地）